Ferie
Jente, 19
Hei, jeg har en jobb hvor jeg jobber minst to dager annenhver uke hos en liten butikk og har levert oppsigelsesbrev 22.juli (har en mnd oppsigelsestid). Jeg har fått et skift den 15.august som ikke passer siden jeg må flytte inn i leiligheten men sjefen lar meg ikke få fri, kan jeg ta ferie i oppsigelsestiden? Kan jeg kreve ferie før jeg slutter når jeg offisielt slutter 22.august?
Svar
Hei
Alle arbeidstakere har rett til 25 virkedager ferie hvert år, tidspunkt for ferie skal avtales så tidlig som mulig og som hovedregel minst to måneder før ferien starter. Arbeidstaker kan kreve tre uker sammenhengende ferie i hovedferieperioden som er 1. juni til 30. september. Videre sier loven at arbeidsgiver har siste ord når det kommer til plassering av ferien. I ditt tilfelle vil det være tid til å avvikle ferie hos en eventuelt ny arbeidsgiver, du vil derfor ikke kunne kreve å få avvikle ferie før du slutter.
Du kan lese mer om reglene for ferie her: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/ferie/
Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no
(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)
Besvart: 31.7.2020
Oppdatert: 31.7.2020
Vi har valgt ut dette for deg
Fikk du svar på det du lurte på?
Spørsmål og svar som ligner
Still oss et spørsmål
Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.
Still et spørsmål