Kan jeg miste læreplassen grunnet sykdom?

Hei.

Du har en arbeidskontrakt med din arbeidsgiver, denne kontrakten gir deg rettigheter som alle andre arbeidstagere. Det betyr at du har rett til å være syk og være sykemeldt. Det er viktig at du har en dialog med læreplassen din gjennom sykemeldingene. Som arbeidstaker har man rettigheter etter arbeidsmiljøloven, og den sier at man ikke kan bli oppsagt de første 12 månedene under sykdom.

Hvis du er sykemeldt over lang tid så bør din arbeidsgiver og du ta kontakt med fagopplæringen i fylkeskommunen, og undersøker mulighetene for en forlengelse av læretiden grunnet sykdom. Man har også mulighet til å få satt læretiden i avbrudd (på pause) om det er noe både du og arbeidsgiver er enig om. Dette må dere også snakke med fagopplæringen om.

Læretiden din er tidsbestemt og på lærekontrakten har du en sluttdato. Skulle du og arbeidsgiver ikke ta kontakt med fylkeskommunen og denne sluttdatoen er over, så faller både retten til læreplassen (lærekontrakten) og arbeidsavtalen bort. Så igjen, det viktige her er at du har god dialog med din arbeidsgiver.

Med vennlig hilsen
Ombudet for barn og unge i Viken fylkeskommune
i samarbeid med ung.no
finn ditt ombud på elevombudene.no