lønn ved pålagt fravær

Hei. Jeg jobber i en jernvarebutikk-kjede som ekstrahjelp, jobber gjennomsnittlig 60 timer i mnd. Uken f.o.m. 14.09.20 har jeg blitt satt opp på noen få 8 timers vakter. Fra 12.09.20 begynte jeg å kjenne på forkjølelses-symptomer, og skal derfor teste meg for korona 15.09.20. Jeg informerte sjefen min om dette, og sa at jeg ikke burde jobbe før jeg fikk svar på testen. Hans svar på dette var at han derfor bare slettet vakter jeg ble satt opp på for 2-3 uker siden, for denne uken. Jeg får de ikke tilbake eller noe, de ble bare fjernet helt, og jeg taper derfor flere tusen kroner i lønn, som jeg egentlig er veldig avhengig av da jeg er student med gjeld. Mitt spørsmål er i hovedsak om han har lov til å bare fjerne vakter som dette, når de har vært planlagt i god tid i forveien, og jeg ikke akkurat kan noe for at jeg må teste meg for korona. Jeg kan godt si det til han hvis det ikke er lov, men jeg vil gjerne være sikker når jeg sier det, og ikke spørre han om 'fasit'. Tusen takk for svar!