Rådgiver på skolen meldte til barnevernet

Hei,

Ansatte på skolen har i visse tilfeller en plikt til å melde bekymring til barnevernet. De har plikt til å melde fra til barnevernet:

• når det er grunn til å tro at et barn blir eller vil bli mishandla, utsatt for alvorlige mangler ved den daglege omsorgen eller utsatt for annan alvorlig omsorgssvikt
• når det er grunn til å tro at et barn har en livstruende eller annen alvorlig sykdom eller skade og ikke kommer til undersøkelse eller behandling
• når det er grunn til å tro at et barn med nedsett funksjonsevne eller et spesielt hjelpetrengende barn ikke får dekt det særlige behovet sitt for behandling eller opplæring
• når et barn har vist alvorlege atferdsvansker ved å gjøre seg skyldig i alvorlige eller gjentatte lovbrudd, ved problematisk bruk av rusmiddel, eller ved å ha vist anna form for utpreget normløs atferd
• når det er grunn til å tro at et barn blir eller vil bli utnyttet til menneskehandel

Det er ikke et krav om at den som melder må være sikker på at barnet er i en situasjon som beskrevet overfor, men det må være konkrete forhold som gir grunn til å mistenke dette.

Meldeplikten går foran taushetsplikten, og hvis den ansatte på skolen har meldeplikt kreves det ikke samtykke fra deg eller dine foreldre for å melde til barnevernet.

Hvis du mener at den ansatte på skolen din ikke hadde meldeplikt, og at personen har brutt taushetsplikten kan du klage på dette til Statsforvalteren i det fylket du bor.

Hilsen juristen, ung.no