Kan jeg som sykepleier jobbe innen HR?

Hei,

Det er litt vanskelig å svare veldig tydelig på om du kan få jobb innen HR med sykepleierutdanning. Ja, det kan være mulig, men som regel vil de med "riktig" utdanning gå foran i en ansettelsesprosess.

Et alternativ til å ta en ny utdanning, er å skaffe relevant erfaring gjennom jobb. Det finnes jobber du som sykepleier kan få, hvor du får erfaring med administrativt arbeid, personaloppfølging, ansettelser, innkjøp eller andre lignende områder. Dette er områder som jobber innen HR ofte ønsker erfaring fra.

Hvis du kommer over "drømmejobben" innen HR, sjekk gjerne hvilken erfaring og kompetanse de ser etter, ikke bare hvilken utdanning. Det kan gi deg en viktig pekepinn på hvilke jobber som kan være springbrettet til drømmejobben. For inspirasjon, se på ledige stillinger på arbeidsplassen.no, der du ofte finner stillinger innen HR under bransjekategorien 'Kontor og økonomi'.

Det du også kan gjøre, er å se på administrative stillinger folk med erfaring fra helsesektoren kan søke. Skriv for eksempel inn søkeordet 'helsesektoren' eller 'sykepleier' på arbeidsplassen.no, og filtrer på bransjen 'Kontor og økonomi', for å finne jobber hvor de etterspør kompetansen din.

Husk også på at det finns mange stillinger som ikke har et mer spesifikt krav enn treårig høyere utdanning, og det har jo du. Noen av disse kan være innen administrasjon og lignende. Ofte kan de ha titler som 'rådgiver', 'konsulent' eller 'administrasjonsmedarbeider', men trykk deg inn på slike stillinger for å se mer om arbeidsoppgavene.

Kunnskapen du som sykepleier har med deg, trengs i alle fall masse plasser, så det skal i alle fall være mulig å få andre jobber enn klassiske sykepleierjobber!

Sjekk gjerne ut disse verktøyene for deg som vil jobbe med noe annet enn du gjør i dag.

Hvis du vil snakke mer om dette, er du hjertelig velkommen til å kontakte oss i karriereveiledning.no - du er anonym og det er så klart helt gratis!

Med vennlig hilsen

karriereveiledning.no, i samarbeid med ung.no