Hva kan en ansatt fortelle om elever på utplassering?

Hei.

Ansatte bør når de har elever på utplassering, ikke snakke om disse på en måte som gjør at man kan identifisere elevene. Det å snakke nedsettende om deg og din venninne, er ikke ok! Jeg tenker at du må snakke med læreren som var ansvarlig for utplasseringen om. Skolen må ta dette opp med bedriften - slik at det ikke skjer igjen.

Da jeg ikke vet hvor dere var utplassert, eller hørt hva den ansatte du henviser til har sagt så kan jeg ikke vurdere om dette er brudd mot taushetsplikt eller annet lovbrudd.

Tenker det kan være lurt at du tar kontakt med elev- og lærlingombudet i det fylket dere går på skole, for mer detaljerte råd og veiledning i denne saken.

Uansett, snakk med skolen om det dere har opplevd. Skolen har et ansvar for å sikre at dere har det trygt og godt, også ved utplasseringer.

Med vennlig hilsen

Ombudet for barn og unge i Akershus, Buskerud og Østfold
i samarbeid med ung.no
finn ditt ombud på elevombudene.no