Lønn og lønnsøkning
Gutt, 18
Hei, fylte 18år 4. September i år. Jobber i en matbutikk, det har jeg jobbet siden februar. Tidligere jobbet jeg for en sportsbutikk eid av samme firma. Så har totalt arbeidet for firmaet i 2år. Når jeg fylte 18 skulle lønnen øke fra 120kr til 160kr timen. Jeg fikk utbetalt lønn nå idag (10.oktober), lønningsmåneden vår går fra 10-10. Når jeg fikk lønnen stusset jeg på om jeg hadde fått for lite utbetalt. Så sjekket jeg lønnsslippen og der sto det at jeg fortsatt hadde en timea lønn på 120kr. Spurte sjefen om dette å han svarte at lønnen øker ikke for påfølgende måned. Er dette riktig? Lønnings måneden vår går fra 10. til 10. og for utbetalt det vi jobber fra 1.til 1. Skulle jeg egentlig hatt utbetalt lønn i den nye timenslønnen?
Svar
Hei
Lønn er i all hovedsak ikke regulert i lov, men skal være regulert i din arbeidsavtale. Er du ikke fornøyd med lønnen din må du forhandle med arbeidsgiver. Alternativt kan du sjekke om virksomheten du jobber for er bundet av en tariffavtale som har bestemmelser om lønn og lønnsøkning.
Vår temaside om lønn: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/lonn/
Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no
(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)
Besvart: 11.10.2019
Oppdatert: 11.10.2019
Vi har valgt ut dette for deg
Fikk du svar på det du lurte på?
Spørsmål og svar som ligner
Still oss et spørsmål
Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.
Still et spørsmål