Hva sier tariff om black friday?

Hei, og takk for at du tar kontakt!

Overtidstillegg er det eneste tillegget som er regulert i loven, og det skal være minst 40 % av ordinær timelønn. Andre tillegg, som for eksempel kveld- og nattillegg, kan bli fastsatt i en tariffavtale (dersom bedriften er bundet av en), arbeidskontrakten din, eller interne dokumenter som personalreglement eller lønnspolitikk.

En tariffavtale er en avtale mellom en fagforening og en arbeidsgiver eller arbeidsgiverforening. Den regulerer viktige momenter i arbeidsforhold, slik som lønn, tillegg for arbeid på ubekvem tid (som kveld, natt, søndager og helligdager), arbeidstid, avspasering, dekning av jobbrelaterte utgifter, og andre rettigheter.

Sjekk gjerne med tillitsvalgte på arbeidsplassen din om det er inngått tariffavtale, og hva den eventuelt sier om kveld- og nattillegg.

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende informasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.