Må jeg ta ferie selv om jeg har hatt velferdspermisjon?

Hei og takk for at du tar kontakt med oss. Bra at du sjekker når du er usikker!

Må du ta ferie etter velferdspermisjon?

Ja, ferie skal i utgangspunktet tas i løpet av året, også om du har hatt velferdspermisjon.

Du kan bare utsette ferien hvis loven gir deg rett til det, for eksempel hvis du er 100 prosent sykmeldt, har foreldrepermisjon eller er i militær- eller siviltjeneste. Velferdspermisjon er ikke nevnt i ferieloven.

Det finnes heller ingen lov som gir deg rett til velferdspermisjon. Det bestemmes av tariffavtale, interne regler eller praksis hos arbeidsgiver.

Hva bør du gjøre nå?

Snakk med sjefen din: Ble ferien du hadde planlagt regnet som tatt mens du var borte, eller har du fortsatt dager igjen?
Dette er viktig fordi du må vite hvor mye ferie du har igjen ut fra det dere avtalte da permisjonen ble gitt.

Hva om du ikke rekker å ta all ferien i år?

Du og arbeidsgiver kan avtale skriftlig å overføre inntil 12 feriedager til neste år. Dere kan ikke avtale mer enn loven tillater, og arbeidsgiver kan ikke kreve at du overfører mer enn 12 dager.

På arbeidstilsynet.no kan du lese mer om ferie og feriepenger.

Hvem kan hjelpe deg hvis dere ikke blir enige?

• Fagforening, hvis du er medlem
• Ung Rettshjelp – gratis juridisk hjelp for deg under 25 år

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

For å gi deg et best mulig svar, bruker vi ofte kunstig intelligens som støtte. Spørsmålene blir alltid lest av mennesker, og svarene kvalitetssikres av fagpersoner. Du får altså svar fra mennesker – med litt hjelp av teknologi.

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende informasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.

Vi har valgt ut dette for deg

Rettigheter når du jobber

Dette må du vite om lønn og feriepenger

Arbeidskontrakt og attest