Spørsmål om lønn, servitør

Hei, og takk for at du tar kontakt.

Du skriver at du arbeider som servitør. Dette er en bransje hvor det er lovfestet minstelønn. Dette betyr at arbeidsgiver ikke har lov til å betale mindre per time enn hva satsene er. Med andre ord er det ulovlig å tjene mindre enn disse satsene.

Her på vår temaside, under "Lønn - overnatting, servering og catering", kan du lese hva satsene er per i dag.

Som du ser, så er minstelønnen når man er 18 år 152,34 kroner per time. Når du er 20 år, eller er over 18 år og har fire måneders praksis, så skal lønnen øke til 190,79 kroner per time. Dette betyr at når du er over 18 år og har fire måneders erfaring i denne bransjen, skal lønnen øke til 190,79 per time.

Litt om hvordan du opparbeider deg 4 måneders praksis:
Heltidsansatte og deltidsansatte opptjener praksis på lik linje. Praksis må opparbeides etter at arbeidstaker har fylt 18 år. Tilkallingsvakter til enkeltstående oppdrag i løpet av fire måneder vil ikke opptjene praksis på samme måte. Arbeidstaker på tilkalling må arbeide tilsvarende full stilling eller ha oppdrag tilsvarende fire måneder.

Du har gjort det helt riktige å ta kontakt, og Arbeidstilsynet er rett myndighet når bestemmelsene om minstelønn ikke overholdes av arbeidsgiver.

Vi anbefaler alltid å prate med arbeidsgiver først. Du kan vise til hva som står på våre nettsider om minstelønn og hva som er rett sats. Forhåpentligvis vil dette løse seg ved å ta denne praten. Om du har fått for lite utbetalt, kan arbeidsgiver regne ut hvor mange kroner du mangler, og videre etterbetale dette. Dersom dere har en tillitsvalgt på arbeidsplassen, eller du er medlem i en fagforening, kan du også få hjelp av de til og ta dette opp med din arbeidsgiver.

Om det ikke nytter å ta det opp med arbeidsgiver, kan du sende inn tips til oss om forholdet her. På vedlagt lenk finner du et skjema du fyller ut og sender til oss.

Dersom vi ikke kan prioriteres din sak, vil du fortsatt ha mulighet til å kreve inn utestående lønn eller feriepenger selv. Du finner informasjon om hvordan kreve inn manglende lønn her på vår temaside. Dette vil også en tillitsvalgt/fagforening kunne hjelpe deg med.

Dersom du har flere spørsmål kan du ta kontakt med oss enten på telefon eller chat. Du finner kontaktinformasjonen vår nedenfor.

Hilsen Elisabeth i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.