Hva gjør jeg når jeg ikke får lønnsøkningen jeg har krav på?

Hei, og takk for at du tar kontakt!

Du skriver ikke noe om hva slags jobb du har. Men jeg går ut ifra at du jobber innen servering/catering/overnatting fordi du skriver om denne 4 månedersregelen etter fylte 18 år. I så fall gjelder dette:

Servering/catering/overnatting er en bransje med lovbestemt minstelønn. Det betyr at loven bestemmer hva du minst skal ha i lønn. I denne bransje har arbeidsgiver ikke lov å betale mindre enn minstelønn.

En 17-åring som jobber i denne bransjen skal ha en timelønn på 138,08 kroner. Det er ikke lovlig å lønne en 17-åring i denne bransjen lavere.

Så snart du fyller 18 år skal lønna di gå opp til 152,34 kroner/timen. Etter fire måneders arbeid i denne bransjen skal lønnen gå ytterlige opp, til 190,79 kroner/timen. Dette gjelder både for heltidsansatte og deltidsansatte. Tilkallingsvakter til enkeltstående oppdrag i løpet av fire måneder derimot vil ikke opptjene 4 måneders praksis på samme måte. De må arbeide tilsvarende full stilling eller ha oppdrag tilsvarende fire måneder før de går opp til 190,79 kroner/timen.

Jobber du innen servering/catering/overnatting, men får lavere lønn enn disse satsene? Da gjør arbeidsgiveren din noe ulovlig. Du kan i første omgang ta dette opp med verneombud eller tillitsvalgte, eller arbeidsgiver selv. Hjelper ikke dette, kan du tipse Arbeidstilsynet om dette. Arbeidstilsynet kan kreve at arbeidsgiver betaler riktig lønn fremover, og kan kreve etterbetaling.

Jobber du i en annen bransje? Da gjelder det andre regler. Ta i så fall gjerne kontakt med oss igjen.

Hilsen Frida i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no