Kan arbeidsgiver nekte å betale meg sykepenger?

Hei, og takk for at du skriver til oss.

Reglene er slik at du kan få sykepenger fra den dagen arbeidsgiveren din har fått beskjed om at du er syk, derfor må man gi beskjed til arbeidsgiveren så snart som mulig. Du leverer enten egenmelding eller sykmelding.

Du må ha jobbet i minst fire uker rett før du ble sykmeldt. Inntekten din må være minst 59 310 kroner ( i året). Det tilsvarer femti prosent av grunnbeløpet i folketrygden (1/2 G). Denne inntektsgrensen gjelder etter arbeidsgiverperioden. Arbeidsgiverperioden er de dagene arbeidsgiveren din betaler sykepenger.

I Folketrygdloven §8-18, rundskriv, inneholder reglene som gjelder plikten til å gi beskjed til arbeidsgiver ved sykdomsfravær. Det står blant annet "Det følger av tredje ledd at arbeidstaker skal gi arbeidsgiver melding om arbeidsuførheten fra første sykedag. Slik melding skal gis selv om det foreligger legeerklæring. Først fra det tidspunkt slik melding er gitt har arbeidstakeren rett på sykepenger fra arbeidsgiveren."

Det står videre; "..en legeerklæring vanligvis må legges frem for arbeidsgiveren senest 14 dager etter første sykefraværsdag for at retten til sykepenger fra arbeidsgiveren skal være i behold."

Så finnes det unntak fra denne regelen, dersom arbeidstaker ikke har hatt mulighet til å sende sykmeldingen på grunn av sykdom/skade.

Du skriver at du har gitt beskjed til arbeidsgiver at du ikke kom på jobb på grunn av sykdom, og at du hadde fått en sykmelding. Det er bra, samtidig så har du ikke levert sykmelding til arbeidsgiver før det var gått en måned (ikke så rart, siden arbeidsgiver sa de ikke trengte den).

Dersom arbeidsgiver ikke vil betale deg sykepenger, så be om å få skriftlig begrunnelse for dette. Arbeidsgiver kan ringe NAVs arbeidsgivertelefon på 55 55 33 36, for å få informasjon om de reglene som gjelder for sykepenger.

Vi kan ikke vurdere/avgjøre ditt spørsmål her på ung.no. Hvis du ønsker at NAV skal vurdere om du har krav på sykepenger, så kan du søke om det til NAV. Klikk på lenken, og følg fremgangsmåten der.

Ring oss gjerne på telefon 55 55 33 33, om du har spørsmål.

Med vennlig hilsen

NAV, i samarbeid med ung.no