Vakter med flere arbeidsgivere og planlegging av ferie.

Hei

Det er i utgangspunktet ulovlig å ha mer enn en arbeidsgiver samtidig. Det kan imidlertid som du beskriver oppstå situasjoner hvor vakter kan kollidere. 

Hvilken vakt du skal prioritere må først og fremst avgjøres ut i fra din personlige arbeidsavtale med den enkelte arbeidsgiver. Hvis du er ansatt som tilkallingsvikar blir det opp til selv å bestemme hvilken vakt du ønsker å takke ha til. Er man tilkallingsvakt kan ikke arbeidsgiver tvinge deg til å ta vakten du er tilbudt. 

Når det kommer til ferie, skal denne drøftes så snart som mulig og senest to måneder før ferien avvikles. Skal arbeidsgiver kunne pålegge deg ferie på kortere frist, må det foreligge særlige grunner. 

Se vår temaside om arbeidstid og ferie.

Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)