Er det lov med lite eller ingen lønn for salgsarbeid?

Hei

Det finnes ikke lovbestemt minstelønn for salgsarbeid. Så loven sier ikke noe om hva du minimum skal tjene. 

Men det loven sier noe om er at lønnssystemet ikke skal ha negative konsekvenser for fysisk og/eller psykisk helse eller sikkerhet. Det er med andre ord ikke lov å ha en form for prestasjonslønn som gjør at de ansatte ser seg nødt til å ta store HMS-risikoer fordi det er den eneste måten å få en anstendig lønn på. Eller at lønnssystemet fører til usunn press og stress blant de ansatte. Slike avlønningssystemer er i strid med loven og noe man kan varsle Arbeidstilsynet om hvis det ikke hjelper å si ifra til sjefen eller verneombudet.

Hvis du ikke har fått den lønnen du etter din arbeidsavtale har krav på, kan du gå til innkreving av det som mangler. Hvis bedriften ikke kan betale det de skylder deg på grunn av dårlig økonomi kan du begjære virksomheten konkurs. Dette kan du lese mer om på vedlagte temaside.

Relevante lenker:

Vår temaside Når du ikke får lønn eller feriepenger: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/lonn/manglende-betaling-av-lonn-og-feriepenger/

Tips Arbeidstilsynet om helse- og sikkerhetsfarlige lønnssystemer: https://tips.arbeidstilsynet.no/

Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)