Får jeg feriepenger eller vanlig lønn?

Hei, og takk for at du tar kontakt.

Det er mange som syns dette med feriepenger er komplisert. Men for å si det på en enkel måte:

• Et år består av 11 måneder med lønn og 1 måned med feriepenger.
• Alle har rett på minst 4 uker og 1 dag ferie hvert år.
• Ferie er ulønnet fritid. Du får altså ikke lønn når du tar ferie. For at du ikke skal stå uten inntekter i ferien, får du i stedet utbetalt feriepenger.
• Feriepenger du får utbetalt i år, er opptjent året før.
• Det mange arbeidsgivere gjør i juni er at de betaler ut juni-lønnen pluss differansen mellom vanlig månedslønn og feriepenger.

Alle arbeidstakere har krav på 25 virkedager ferie uansett hvor stor stilling man har eller hvor lenge man har jobbet i virksomheten. Siden lørdag regnes som virkedag betyr det at man har krav på fire hele uker + en dag ferie. Men ferie er ubetalt fritid, og man har ikke krav på lønn når man tar ferie.

Feriepenger skal dekke bortfall av lønn de dagene man tar ferie, og feriepengene beregnes ut fra det du tjente i fjor. Feriepengene skal være minst 10,2 % av beregningsgrunnlaget (det du tjente i fjor).

Dersom du ikke har opptjent feriepenger har du allikevel krav på ferie. Men ferieloven sier også at en arbeidstaker kan motsette seg å avvikle mer ferie enn at opptjente feriepenger dekker lønnsbortfallet i ferien. Så du kan nekte å ta ut mer ferie enn to uker, dersom dine opptjente feriepenger dekker kun to ukers lønn.

Du kan lese mer om ferie og feriepenger på våre temasider.

Hilsen Marte i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.