Hva er minstelønn for 17-åring?

Hei og takk for at du tar kontakt med oss!

Du skriver ikke hvilken jobb du har. Derfor anbefaler jeg deg først å sjekke ut om du jobber innen noen av de ni bransjer som har minstelønn. Hvis du jobber innen noen av disse vil du kunne kreve det som står i forhold til riktig bransje, alder og eventuelle andre kriterier.

Jobber du ikke i en av disse bransjene, er det neste du må sjekke, om bedriften du jobber i har en tariffavtale som de er bundet av. Dette står gjerne i arbeidsavtalen, men du kan også spørre tillitsvalgte eller arbeidsgiver om dette. Har bedriften en tariffavtale, så kan du sjekke hva den sier om dine lønnsrettigheter.

Har bedriften ikke tariffavtale, er lønn helt opp til avtale og forhandling. Hvis du er misfornøyd med lønnen, kan du prøve å forhandle deg frem til bedre lønn. Da gjelder det å finne frem de gode argumentene for hvorfor du burde tjene mer, som f.eks. at du jobber hardt, har oppnådd gode resultater, er pålitelig, har fått mer erfaring osv. På nettet finner du mange tips og råd om hvordan du går frem når du skal forhandle om lønn.

Hilsen Hege i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no