Gir fullført videregående rett til høyere lønn som butikkarbeider?

Hei,

Du jobber i en bransje som ikke har lovbestemt minstelønn. Det betyr at loven ikke sier noe om hvor mye du skal ha i lønn. Når du jobber i butikk er lønn en forhandlingssak mellom deg og arbeidsgiver.

Loven sier altså ikke noe om lønnsnivå for ansatte i butikk, heller ikke om lønnstillegg når man har fullført videregående skole.

Det første du derfor bør sjekke er om butikken du jobber i er bundet av en tariffavtale. En tariffavtale er en skriftlig avtale mellom en fagforening og en arbeidsgiverforening eller en enkeltstående arbeidsgiver (bedrift) om lønns- og arbeidsvilkår. Hvis du er usikker på om butikken er bundet av en tariffavtale eller ikke, kan du ta kontakt med tillitsvalgte på jobben.

Har butikken en tariffavtale, kan du sjekke om den gir rett til lønnsøkning basert på fullført videregående skole.

Har butikken ikke en tariffavtale er lønn opp til avtale. Du vil da måtte sjekke hva din egen arbeidsavtale sier om eventuelle lønnsøkning ved fullført videregående skole.

Sier din arbeidsavtale ingenting om dette, kan du selv prøve forhandle om lønnsøkning med din arbeidsgiver. At du nå har fullført videregående kan være et godt argument for lønnsøkning. Hvis du er fagorganisert, kan du be din tillitsvalgt eller fagforening om hjelp til å forhandle om bedre lønn.

Med hilsen Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)