Manglende faglig oppfølging som lærling i hestefaget

Jente, 18

Jeg er 1. års lærling i hestefaget hvor Faglig leder sluttet bare få dager etter kontrakten ble skrevet. Jeg har jobbet alene fast 3 dager i uken og 1-2 dager med en som ikke kan være faglig leder for meg, da hun ikke er kvalifsert nok til det og er på samme alder som meg. Jeg skjenner nå at Fagprøven er noe jeg gruer meg til, da jeg ikke får noe mer utdanning av å jobbe alene. Vi har også noen frivillige, som jeg er avhengig av å kontakte selv for å få hjelp av, som jeg også må lære opp. Jeg kan svært lite om sår og sykdommer og aner rett og slett ikke hva jeg skal gjøre om noe oppstår da jeg har lite erfaring med det fra før.. Er dette egentlig innafor?

Svar

Hei!

Takk for at du tok kontakt med Arbeidstilsynet. Det du beskriver høres krevende ut, og det er forståelig at du er urolig for fagprøven og for hvordan du skal håndtere ulike situasjoner når du mangler erfaring og kompetanse.

Du skal ha nødvendig opplæring og veiledning

En lærebedrift forplikter seg til å gi deg som lærling opplæring etter kompetansemålene i læreplanen for faget, når de signerer lærekontrakten med deg.

Når en bedrift inngår lærekontrakt med deg, forplikter de seg til å gi deg opplæring etter kompetansemålene i læreplanen for faget.

Arbeidsmiljøloven sier at arbeidsgiver skal sørge for at du får nødvendig opplæring, øvelse og instruksjon, slik at du kan utføre arbeidet på en sikker og forsvarlig måte.

Som lærling kan du også bli satt til å jobbe alene, men ikke før du har fått tilstrekkelig opplæring til å løse de aktuelle arbeidsoppgavene. Dette må også risikovurderes av arbeidsgiver.

Hva bør du gjøre?

Ta kontakt med arbeidsgiver, eventuelt med hjelp fra tillitsvalgt eller verneombud på arbeidsplassen. Forklar situasjonen.
Kontakt opplæringskontoret eller lærestedet som har avtalen med den bedriften du er lærling i.
Du kan også kontakte elev- og lærlingombudet for mer informasjon, eller ta kontakt med fagforeningen din, hvis du er medlem.

Du kan lese mer om dine rettigheter som lærling her.

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar kun er veiledende. For å gi deg et best mulig svar bruker vi ofte kunstig intelligens som støtte. Spørsmålene dine blir alltid lest av mennesker, og svaret kvalitetssikres av fagpersoner. Du får altså svar fra mennesker – med litt hjelp av teknologi.

Besvart: 23.12.2025