Avtale om arbeid og rett til lønn
Jente, 20
Hei, jeg lurer på om jeg har krav på lønn fra de dagene jeg først fikk tildelt vakter, men som sjefen har fjernet uten min tillatelse? (Dette er vakter som gjelder 2-4 uker fram i tid.) Jeg jobber i klesbutikk og er ekstrahjelp.
Svar
Hei
Som hovedregel er en avtale om arbeid bindende for begge parter. Du plikter å stille din arbeidskraft til disposisjon, og arbeidsgiver plikter å gi deg arbeid og lønn. Eneste unntaket er om avtalen din sier at arbeid kan falle bort på gitte vilkår.
Om avtalen din ikke sier noe om at arbeid kan falle bort av ulike årsaker, så kan du kreve lønn for avtalte vakter. Om det ikke fører frem å få det fra arbeidsgiver, finner du vår anbefalte fremgangsmåte for å kreve lønn her: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/lonn/manglende-betaling-av-lonn-og-feriepenger/
Hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet
Besvart: 17.4.2023
Fikk du svar på det du lurte på?
Spørsmål og svar som ligner
Still oss et spørsmål
Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.
Still et spørsmål