Ansettelse og lønnsvilkår når man ikke har studiekompetanse?

Hei!

Det skal i utgangspunktet ikke ha noe å si for din ansettelse og lønn om du ikke har studiekompetanse.

Lønn er i utgangspunktet en avtale og forhandlingssak mellom deg og din arbeidsgiver. Det kan imidlertid være noen vilkår for lønn som er spesifisert direkte i denne tariffavtalen som arbeidsgiver følger. For å finne mer ut av dette må du ta direkte kontakt med enten tillitsvalgt og/eller arbeidsgiver på arbeidsplassen.

Med hilsen

Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med Ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne e-post kun er veiledende kortinformasjon.

Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00