Sommerjobb: overtid og pauser

Hei

Så lenge du under 18 år har du ikke lov å jobbe overtid.

Arbeidsmiljøloven definerer overtid som arbeid utover 9 timer/dag og 40 timer/uke. Men som 17-åring får du maks. jobbe 8 timer/dag og 40 timer/uke. Se § 11-2 (3).

La oss si at du er satt opp på en vakt på 6 timer og arbeidsgiver spør om du kan bli 2 timer ekstra. Din arbeidstid vil da bli 8 timer den dagen. Dette er lovlig. De 2 ekstra timene kalles merarbeid. Du har lov å jobbe merarbeid, så lenge du ikke jobber mer enn 8 timer/dag og 40 timer/uke.

Pauser
Så lenge du ikke har fylt 18 skal du ha 30 minutter pauser når du jobber mer enn 4,5 timer. Se § 11-5 (1). Loven sier også at hvis du ikke har et tilfredsstillende pauserom, eller hvis du ikke fritt kan forlate arbeidsplassen, så skal pausen din telles med i din totale arbeidstid. Se § 10-9 (1). Har dere ikke et pauserom, så kan du altså ikke jobbe mer enn 7,5 time den dagen, fordi pausen skal telles med i din arbeidstid og du kan maks ha 8 timers arbeidstid per dag.

Loven sier ikke noe om om pausen skal være lønnet eller ikke. Selv om pausen skal telles med i arbeidstiden, så kan den altså være ulønnet hvis dette står i arbeidsavtalen eller tariffavtalen. Det mest vanlige er nok at all arbeidstid er lønnet, men ikke alltid, så det er viktig å sjekke arbeidsavtalen din her.

Det finnes likevel et unntak: hvis du jobber i en bransje med lovbestemt minstelønn (f.eks. renhold eller jordbruk) så skal all arbeidstid være lønnet, også pauser som telles med som arbeidstid. Disse 9 bransjene har minstelønn.

Og har arbeidsgiveren min lov til å trekke 30min pause selvom jeg ikke har hatt pause?

Hvis du ikke skulle få pausen arbeidsmiljøloven gir deg rett til, så bryter arbeidsgiver jo loven og dette er noe du kan opp med verneombud eller arbeidsgiver selv. Hjelper ikke dette og skjer flere ganger, kan du tipse Arbeidstilsynet om dette.

Uansett har du krav på lønn for de timene du har jobbet, slik som står beskrevet i din arbeidsavtale.

Relevante lenker:

Arbeidsmiljøloven: https://www.arbeidstilsynet.no/regelverk/lover/arbeidsmiljoloven

Vår temaside om arbeidstid for deg under 18 år: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/tilrettelegging/ungdom-i-arbeid/arbeidstid-for-personer-under-18-ar/

Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)