Kan jeg spare lønnen min?

Hei, og takk for at du tok kontakt!

Ifølge loven skal lønn utbetales to ganger i måneden, med mindre noe annet er avtalt. Dette skal fremgå av arbeidsavtalen din, og arbeidsgiver er forpliktet til å følge det som er avtalt der. Hvis det står i arbeidsavtalen at lønn skal utbetales månedlig, kan ikke arbeidsgiver bryte avtalen og holde igjen lønnen din.

Arbeidsmiljøloven er en vernelov, og dens bestemmelser kan ikke fravikes på en måte som er ugunstig for arbeidstaker. Hvis du inngår en avtale med arbeidsgiver som setter deg i en ufordelaktig situasjon, for eksempel ved å bli uten inntekt over lengre tid, kan en slik avtale anses som ulovlig.

Det er også andre forhold du bør ta i betraktning, som eventuelle konsekvenser for skatten din. Dette kan du få veiledning om hos Skatteetaten.

Dersom du ønsker å spare deler av inntekten din, kan alternative løsninger som en sparekonto eller vergeordning vurderes for å sikre økonomisk kontroll.

Ta gjerne kontakt igjen dersom du har flere spørsmål!

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende informasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.