Spørsmål og svar

Hvor lang er oppsigelsestiden i prøvetid?

Gutt, 18

På torsdag er det 14 dager siden jeg sendte skriftlig oppsigelse til sjefen. Iflg kontrakten er jeg innenfor prøvetiden og har 14 dagers oppsigelsesfrist. Men sjefen sier jeg må jobbe på søndag. Er det riktig? Hvordan svarer jeg? Jeg leste at for å si opp en ansatt må man oppgi gyldig grunn hvis prøvetidens oppsigelsesfrist skal gjelde, men hvordan er det når den ansatte sier opp jobben? Mvh elev med vann over hodet

Svar

Hei

Som ansatt trenger du ingen spesiell grunn for selv å si opp jobben din.

Dersom du har avtale om 6 måneders prøvetid, så har du 14 dager oppsigelsestid i hele perioden, fra du starter i jobben og til det har gått 6 måneder. Sier du opp i den perioden, må du jobbe i 14 dager fra du har levert skriftlig oppsigelse til du kan slutte i jobben.

Oppsigelsestiden din begynner den datoen oppsigelsen din har kommet fram til arbeidsgiver. Her vil det derfor komme an på om arbeidsgiveren din faktisk fikk oppsigelsen din på en torsdag, eller om han ikke fikk den før på søndagen. For å unngå tvil eller uenighet om fra hvilken dato oppsigelsestiden skal gjelde anbefaler vi gjerne å levere oppsigelsen personlig.

Med hilsen Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)

Besvart: 22.5.2023

Fikk du svar på det du lurte på?

Still oss et spørsmål

Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.

Still et spørsmål