Arbeidsgiver vil at jeg sier opp fordi jeg er sykemeldt

Jente, 17

Hei! Jeg er en jente på 17, snart 18 år, og har et spørsmål ang arbeid. Jeg har jobbet på butikk i 4,5 år, og har alltid stilt opp når det trengs. Jeg har en stilling på rundt 10%, så jeg jobber annen hver helg. Det siste halvåret derimot har jeg vært sykemeldt ofte grunnet dårlig mental helse og sykdom. Føler i tillegg jeg blir mobbet av sjefen når hun skriver at jeg «ikke gidder å jobbe» til foreldrene mine, når hun vet at jeg har det veldig dårlig for tiden. (Foreldrene mine vet ikke at jeg har dårlig mental helse) Nå vil sjefen at jeg skal si opp jobben, og har innkallt et møte med distriktsjefen - noe jeg synes er unødvendig. Jeg er hjelpesløs og aner ikke hva jeg skal gjøre videre.

Svar

Spørsmålet og svaret er mer enn ett år gammelt. Endringer i lovverk og regelverk kan ha skjedd etter den tid. Se spørsmål og svar som ligner for nyere spørsmål.

Hei

En arbeidsgiver har ikke lov å si opp en ansatt bare fordi hun er sykemeldt eller har fått dårlig helse. Se arbeidsmiljøloven § 15-8.

Arbeidsgiver kan si opp en sykemeldt arbeidstaker av andre grunner (dårlig økonomi i bedriften, ugyldig fravær av den ansatte f.eks.), men ikke kun fordi den ansatte er syk når han/hun har vært sykemeldt kortere enn 1 år.

En arbeidsgiver som vet dette, men som likevel vil avslutte arbeidsforholdet, kan derfor prøve å få den ansatte til å si opp selv. Hvis det er dette din arbeidsgiver prøver på, er det viktig å huske på at arbeidsgiver ikke kan tvinge deg å si opp jobben din. Du bestemmer selv om du vil si opp eller ikke.

Dessuten er det viktig å vite at arbeidsgiver har en plikt til å tilrettelegge for sykemeldte arbeidstakere. Se vår temaside om tilrettelegging og oppfølging av sykemeldte.

Relevante lenker:

Arbeidsmiljøloven: https://www.arbeidstilsynet.no/regelverk/lover/arbeidsmiljoloven

Vår temaside om tilrettelegging og oppfølging av sykemeldte:
https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/tilrettelegging/tilrettelegging-og-oppfolging-av-sykmeldte-arbeidstakere/

Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)

Besvart: 25.5.2020

Oppdatert: 25.5.2020