Kan jeg miste jobben på grunn av bipolar depresjon?

Hei

Det er mange arbeidstakere som har forskjellige typer diagnoser som likevel kan utføre jobben sin på en veldig god måte.

Det at man har fått en bestemt diagnose betyr ikke automatisk at man risikerer å miste jobben. Arbeidsgiveren din kan heller ikke kreve at du svarer på spørsmål om sykdom og diagnoser, og har altså ikke rett til å få vite at du har bipolar depresjon.

Det er kun din arbeidsevne arbeidsgiver kan stille deg spørsmål om, hvis du for eksempel skulle få behov for tilrettelegging av arbeidet på grunn av helsen din. Tilrettelegging vil for eksempel kunne være aktuelt hvis du står i fare for å bli sykmeldt.

Ved behov for tilrettelegging må du kunne svare på hvilke typer arbeidsoppgaver du kan eller ikke kan utføre, men du trenger altså ikke å si noe om selve diagnosen.

Du kan lese mer om regelverket på våre temasider om tilrettelegging og oppfølging av sykmeldte.

Hvis du skulle bli sykmeldt, kan ikke arbeidsgiver bruke selve sykefraværet i seg selv som et argument for å si deg opp. Sykdom er ikke grunnlag for oppsigelse det første året du er sykmeldt. Se arbeidsmiljøloven § 15-8.

Med hilsen Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)