Plikter og rettigheter i en ny jobb

Hei, og takk for at du tar kontakt.

Det er helt normalt å være usikker når du skal søke din første jobb. 😊

Hvis du får jobb på en kafé, skal du få en skriftlig arbeidsavtale (kontrakt). Der står det blant annet:

• hva du skal jobbe med
• hvor mye du skal jobbe
• hvor mye du får i lønn
• når du får utbetalt lønn
• arbeidstid og oppsigelsestid

Når det gjelder lønn, har serveringsbransjen en egen minstelønn. Om du er 16 år, skal du tjene minst kr. 142,58 per time. Arbeidsgiveren kan gjerne betale mer, men ikke mindre enn minstesatsen.

Arbeidstiden avtaler du med arbeidsgiveren. Er du under 18 år, gjelder det egne regler som skal sørge for at du ikke jobber for mye eller på tider som ikke passer for unge arbeidstakere.

Du tjener også opp feriepenger. Det er ekstra penger som vanligvis blir utbetalt året etter at du har jobbet, eller når du slutter i jobben.

Les gjennom arbeidsavtalen før du signerer. Er det noe du lurer på, er det helt greit å spørre arbeidsgiveren om å forklare det.

Her finner du mer informasjon: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidstid-og-organisering/tilrettelegging/ungdom-i-arbeid/

Lykke til med jobbsøking!

Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no
Vær oppmerksom på at vårt svar kun er veiledende. 

For å gi deg et best mulig svar, bruker vi ofte kunstig intelligens som støtte. Spørsmålene dine blir alltid lest av mennesker, og svaret kvalitetssikres av fagpersoner. Du får altså svar fra mennesker – med litt

Vi har valgt ut dette for deg

Dette må du vite om lønn og feriepenger

Rettigheter når du jobber