Kan sjefen be meg jobbe samme dag?

Hei!

Så fint at du skriver til oss for å finne ut av rettighetene dine som tilkallingsvikar

Vi i Svartjenesten i Arbeidstilsynet skjønner godt at du lurer på om det finnes noen regler for hvor lang tid i forveien du skal få beskjed om en vakt. Det er mange som lurer på akkurat dette, og det er bra at du tar tak i det.

Må sjefen min varsle i god tid?
Som tilkallingsvikar finnes det dessverre ingen regler i arbeidsmiljøloven som sier at sjefen må gi beskjed for eksempel 24 timer før. Det betyr at det faktisk er lov å spørre deg samme dag – sånn som du har opplevd.

Men du har rett til å si nei til vakter som ikke passer for deg. Det er frivillig å takke ja når du er tilkallingsvikar. Du trenger ikke ha en grunn for å si nei, og du skal ikke få dårligere behandling for det.

Hva kan jeg gjøre?
Hvis du ønsker mer forutsigbarhet, kan du gjerne ta en prat med sjefen og si at du helst vil få beskjed tidligere – for eksempel en eller to dager i forveien.

Mange arbeidsgivere er åpne for å lage en slags fast praksis, så det kan være verdt å prøve. Det kan gjøre det enklere for både deg og sjefen å planlegge.

Kort oppsummert:

• Sjefen kan lovlig spørre deg om å jobbe samme dag.
• Du har alltid rett til å si nei til en vakt som ikke passer.
• Du kan foreslå en avtale med sjefen om frist for varsling av vakter i framtida.

Dette kan du få til! Vi heier på deg.

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Svaret vårt er kun veiledende informasjon. Har du flere spørsmål om arbeid, kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.