Hva har jeg rett på av arbeid ut fra det som står i min kontrakt?

Jente, 20

Hei, i kontrakten min står det det her: Antall arbeidstimer avtales etter behov og anntall timer per mnd kan variere fra sesong. Gjennomsnitt arbeidstid vil være ca 13, 75 timer. Har jeg rett til noe når jobben har kortere åpningstider så jeg ikke får disse timene? Snakk om 2-4 timer. Vi har ikke noe tariffavtaler i jobben. Tusen takk for hjelp

Svar

Hei, og takk for at du tar kontakt.

Hvor mye har du rett til å jobbe?

Du har rett til å jobbe så mye som det står i arbeidskontrakten din. Arbeidsgiveren din må gi deg de vaktene som er avtalt.

Det er litt uklart hva som gjelder for deg ut fra det du skriver. Her er noen spørsmål du kan tenke på:

Står det i kontrakten at du skal jobbe samme antall timer hver uke?
Er stillingsprosenten et gjennomsnitt, slik at du noen uker jobber mindre og andre uker mer, men i gjennomsnitt jobber 13,75 %?
Er det en annen måte arbeidstiden din er organisert på?

Jeg anbefaler deg å gjøre følgende:

Les gjennom arbeidskontrakten din nøye for å se om det står noe mer spesifikt om hvordan arbeidstiden skal håndteres ved sesongvariasjoner.
Snakk med arbeidsgiver og spør hva som menes med det som står i kontrakten din Ha en åpen dialog med arbeidsgiveren din om dine bekymringer og behov for å sikre at du får de timene du trenger.

Hva hvis du ikke får jobbe så mye som avtalt?

Hvis du ikke får nok vakter/timer, er det viktig at du tar dette opp med arbeidsgiver (gjerne skriftlig). Du kan gjøre arbeidsgiver oppmerksom på:

hvor mye din arbeidsavtale gir deg rett til å jobbe
at du er tilgjengelig for å jobbe alle dine timer
at du kommer til å kreve lønn for avtalt arbeidstid, også hvis arbeidsgiver ikke kan eller vil gi deg nok vakter.

Nekter arbeidsgiver likevel å betale deg? Da finner du her en oppskrift på hvordan du kan kreve inn lønn.

Du må blant annet sende et påkravsbrev. Du finner en mal på et sånt brev her.

Hvis du trenger hjelp til å se nærmere på din kontrakt eller hvordan du skal kreve manglende lønn bør du ta kontakt med din fagforening (om du er medlem), advokat eller ung rettshjelp som er gratis for barn og unge under 25 år.

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende informasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.

Besvart: 25.2.2025