Får jeg nok arbeidstimer av arbeidsgiveren min?

Hei

Du har rett til å jobbe det antall timer som står i din skriftlige arbeidsavtale/kontrakt. Arbeidsavtalen skal inneholde en beskrivelse av arbeidstidsordningen din og arbeidstiden per dag og uke.

Så her er det altså viktig at du sjekker hva som står i arbeidsavtalen din. Du må se om det står at du hver uke har rett til å jobbe et bestemt antall timer, eller om det står at du i gjennomsnitt i løpet av en bestemt periode, for eksempel en måned, skal jobbe et bestemt antall timer. Du kan uansett kreve lønn for det antall vakter eller timer som din arbeidsavtale gir deg rett til, med mindre noe annet er skriftlig avtalt.

Det skal altså ikke kun stå en prosent i kontrakten din, men hvor mange timer du faktisk har rett og plikt til å jobbe per dag, uke eller måned.

Kan eller vil din arbeidsgiver ikke gi deg nok timer, er det viktig at du sier ifra til arbeidsgiver at du er tilgjengelig for å jobbe riktig antall timer og at du vil kreve lønn for timene arbeidsgiver ikke klarer å skaffe deg.

Med hilsen Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)