Arbeidsavtale, lønn og arbeidstid

Gutt, 18

Hei. Jeg begynte i ny jobb for litt siden og er midlertidig ansatt i en 70% stilling frem til januar, men jeg har ikke jobbet mer enn 50%. Har jeg enda rett til å bli betalt for en 70% stilling selv om jeg bare jobber 50%

Svar

Spørsmålet og svaret er mer enn ett år gammelt. Endringer i lovverk og regelverk kan ha skjedd etter den tid. Se spørsmål og svar som ligner for nyere spørsmål.

Hei

Når arbeidsavtalen din sier 70% stilling, så er det som hovedregel en bindende avtale mellom deg og arbeidsgiver. Du plikter å stille din arbeidskraft til disposisjon, og arbeidsgiver plikter å gi deg arbeid og betale lønn etter avtale. Eneste unntaket er dersom avtalen har en klausul som sier at det i perioder kan være mindre arbeid enn de avtalte 70%.

Hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet

Besvart: 26.7.2022