Jobber på godteributikk. Hva har jeg krav på ift lønn og pauser?

Hei, og takk for at du tar kontakt!

Lønn
Du jobber i en bransje uten lovbestemt minstelønn. Det betyr at loven ikke sier noe om hvor mye du skal ha i lønn.

Men hvis du har blitt forespeilet tarifflønn, er det jo en bindende avtale. Anbefaler deg å sjekke arbeidsavtalen din: hvilken tariffavtale viser den til? Står det ingenting i arbeidsavtalen din om en tariffavtale, kan du spørre arbeidsgiver hvilken tariffavtale for kiosk godteributikken følger. Det kan finnes flere ulike tariffavtaler. Og for å vite hva du kan forvente i lønn er det jo viktig å sjekke riktig tariffavtale.

Har du funnet ut hvilken tariffavtale arbeidsplassen din følger, men har spørsmål om hvordan selve tariffavtalen skal tolkes, kan du ta kontakt med arbeidstakerforeningen som står bak tariffavtalen.

Pauser
Når du har fylt 18 år, har du etter loven rett på minst én pause når du har en vakt på over fem og en halv time. På kortere vakter har du i utgangspunktet altså ikke rett på pause, med mindre arbeidet er tungt eller krevende. Det kan gjøre det nødvendig med flere pauser enn lovens minstekrav.

Hilsen Frida i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet. Se https://www.arbeidstilsynet.no/kontakt-oss/telefon-chat/