Har jeg krav på lønn for tapte vakter i påsken?
Jente, 19
Hei jeg har en jobb med stillingsprosent 36.67%. Dette står i kontrakten at er ca 13.75 timer i uken. I påsken er vaktene mine til sammen 3 timer kortere, det er også en vakt som utgår fordi vi ikke holder åpent når jeg vanligvis jobber. Har jeg noe krav på lønn for dette? Det er ingen tariffavtale på jobben. Hvilke paragrafer i arbeidsmiljøloven kan jeg evt referere til hvis jeg har noen krav på lønn. Tusen takk for hjelpen :)
Svar
Hei, og takk for at du tar kontakt!
Loven ikke rett til ekstra betaling på helligdager/offentlige høytidsdager med unntak av 1. og 17. mai.
Men dersom virksomheten du jobber i har en tariffavtale, kan denne si noe om rettigheter til slik ekstra betaling. Du bør altså sjekke opp om dere har slik avtale, og hva den eventuelt sier om tillegg på helligdager.
Dersom bedriften ikke har tariffavtale, og det heller ikke står noe i din egen arbeidsavtale om tillegg for arbeid på helligdager kan du prøve å forhandle med arbeidsgiveren om å få slikt tillegg.
Hilsen Trine i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no
Vær oppmerksom på at vårt svar kun er veiledende.
Besvart: 12.3.2024
Fikk du svar på det du lurte på?
Spørsmål og svar som ligner
Still oss et spørsmål
Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.
Still et spørsmål