Får mindre i lønn enn en kollega på samme alder. Stemmer det?
Jente, 20
Hei. Jeg har jobbet på Rema 1000 siden jeg var 18år, neste måned blir jeg 21. Jeg ser at jeg fortsatt har timelønn til en 18åring. Jeg har låseansvar og vitnemål fra vgs. Vet at en annen jente på jobben som er 20år har høyere timelønn enn meg. Har snakka med sjefen flere ganger, men han mener jeg har riktig timelønn.. Hvem kan jeg kontakte og hvordan vet jeg om dette er rett? Vil ikke klage på han, men vil vite hva mine rettigheter på timelønn er.
Svar
Hei,
Loven sier ikke noe om hva du skal ha i lønn når du jobber på Rema. Det er ikke lovbestemt minstelønn i butikkbransjen.
Så da blir spørsmålet om denne Rema-butikken er bundet av en tariffavtale og i så fall hva den sier om lønnsnivå basert på alder, kompetanse og ansiennitet. Dette er noe du kan snakke om med tillitsvalgte på arbeidsplassen. Hvis du er medlem av en fagforening, kan du også snakke med din fagforening om din lønn.
Hvis butikken ikke er bundet av en tariffavtale er lønn helt opp til avtale og forhandling. Du vil da måtte prøve å reforhandle din lønn med gode argumenter for lønnsøkning, uten å kunne slå i bordet med en tariffavtale.
Relevante lenker:
Vår temaside om lønn:
https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/lonn/
Med hilsen Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no
(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)
Besvart: 13.1.2022
Fikk du svar på det du lurte på?
Spørsmål og svar som ligner
Still oss et spørsmål
Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.
Still et spørsmål