Kan sjefen kreve at jeg står hele arbeidsdagen uten å sette meg ned?

Hei,

Utfra det du skriver er det flere ulovlige ting her:

1. Som 16-åring kan du maks. jobbe 8 timer per dag. Se vår temaside om arbeidstid for deg under 18 år. Din arbeidsgiver har altså ikke lov å sette deg opp på 9 timers vakter.
   
2. Alle arbeidsplasser skal ha et spiserom som er tilgjengelig for de ansatte. Her kan du lese mer om kravene som stilles til spiserom.
   
3. Så lenge du er under 18 år skal du ha hvilepause i minst en halv time, om mulig sammenhengende, når du jobber mer enn fire og en halv time den dagen. Se arbeidsmiljøloven § 11-5. Arbeidsgiver har altså ikke lov å nekte deg en hvilepause på en så lang vakt. I pausen må du kunne sette deg ned for å spise.
   
4. Alle som har stående og gående arbeid, bør ha mulighet til å sitte ned regelmessig eller ved behov. Stående arbeid utsetter kroppen for belastninger som kan føre til helseplager og -skader, som du selv allerede kjenner på. Arbeidsgiver har en plikt til å forebygge muskel- og skjelettplager. Her kan du lese mer om arbeidsgivers plikter med tanke på arbeidsrelaterte muskel- og skjelettplager.

Du kan først prøve å gjøre din arbeidsgiver oppmerksom på disse lovbruddene. Dette kan du også gjøre via verneombudet hvis du ikke ønsker å ta det direkte med sjefen. Hvis det ikke hjelper å ta det opp, kan du varsle Arbeidstilsynet om dette her. Arbeidstilsynet har myndighet å kreve at din arbeidsgiver rydder opp i dette.

Med hilsen Svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)