Arbeidsavtale og retten til å bytte vakter

Hei

Det å bytte vakter sier ikke loven noe om, det er interne avtaler som regulerer mulighetene til å bytte vakter. Det betyr at en leder kan avgjøre om det er tillatt eller ikke tillatt å bytte vakter.

Som hovedregel skal arbeidstid være avtalt i din arbeidsavtale, og du har både rett og plikt til å jobbe det som er avtalt. Er du tilkallingsvikar og ikke deltidsansatt så er det sånn at arbeidsgiver kan velge å tilby deg arbeid, og du kan velge å takke ja eller nei til arbeid. Spørsmålet er om det finnes en avtale om en gitt mengde arbeid i ferieperioden? Om det er tilfelle, så skal det avtales gjennom en arbeidsavtale.

Her finner du mer informasjon om arbeidsavtale og hva den minst skal inneholde: Arbeidsavtale (arbeidstilsynet.no)

Hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet