Arbeidstid og arbeidsavtale

Jente, 20

Hei, kan sjefen sette meg opp på vakter uten å spørre? Jeg fikk arbeidslisten en måned siden og så at jeg ikke kunne jobbe vakten, jeg med en gang fikk byttet denne vakten med en annen kollega, men senere ser jeg at hun satt meg opp på vakten igjen, mens kollegaen min som tok vakten ble satt opp til å jobbe tidlig den samme dagen. Dette er pga ferieavvikling. Sa det fra til hun men hun sa at hun ikke kan gjøre noe med det, og at det er mitt ansvar til å finne noen som kan jobbe for meg. Er det virkelig mitt ansvar når jeg allerede byttet vekk vakten, og hun satt meg opp igjen utenom å spørre?

Svar

Spørsmålet og svaret er mer enn ett år gammelt. Endringer i lovverk og regelverk kan ha skjedd etter den tid. Se spørsmål og svar som ligner for nyere spørsmål.

Hei, takk for at du tar kontakt.

Dette kan være forskjellig svar på ut fra hva arbeidsavtalen din sier.

Er du deltidsansatt har du rett og plikt til å jobbe som avtalt i din arbeidsavtale, den skal inneholde informasjon om daglig og ukentlig arbeidstid og stillingsstørrelse. Her finner du mer informasjon om arbeidsavtale: Arbeidsavtale (arbeidstilsynet.no)

Lovverket sier ikke noe om det å bytte vakter, så der må du sjekke hva de interne retningslinjene sier. Som en klar hovedregel er det arbeidsgiver sin plikt å sørge for å ha arbeidstakere på plass.

Er du tilkallingsvikar kan du velge å takke ja eller nei til arbeid, og arbeidsgiver kan velge om hun tilbyr deg arbeid. Er det tilfelle, så kan du takke nei til arbeid.

Om du er medlem i en fagforening kan du be tillitsvalgt om hjelp i en slik sak.

Hilsen Kristin i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Besvart: 4.7.2024