Arbeidsavtale og stillingsstørrelse
Jente, 19
Hei! Har assisterende sjef der jeg jobber sa hen ikke ville gi meg og annen 100% stilling som vi jobber, pga vil ikke gi sykepenger hvis vi blir sykemeldt. Er det lov? Sjefen vil gi oss den prosenten vil jobber så venter spent om jeg får ny kontrakt.
Svar
Hei
Alle arbeidstakere har rett til å få en arbeidsavtale som skal gjenspeile de faktiske forhold. Det betyr at arbeidstaker som jobber 100% stilling som hovedregel skal ha en arbeidsavtale som sier det.
Dersom en arbeidstaker starter i et arbeidsforhold i redusert stilling, og stillingsstørrelsen øker, så kan arbeidstaker etter 12 måneder kreve stilling tilsvarende det arbeidstaker faktisk har jobbet jf. arbeidsmiljøloven § 14-4a: https://www.arbeidstilsynet.no/regelverk/lover/arbeidsmiljoloven/14/14-4a/
Her finner du generell informasjon om arbeidsavtale: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/arbeidsavtale/
Hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet
Besvart: 13.12.2022
Vi har valgt ut dette for deg
Fikk du svar på det du lurte på?
Spørsmål og svar som ligner
Still oss et spørsmål
Fant du ikke svar på det du lurer på? Da kan du stille oss et eget spørsmål. De fleste får svar innen 1-3 dager.
Still et spørsmål