Kan noen få sparken når man er sykemeldt?

Hei, takk for at du tar kontakt.

Takk for at du deler og spør om råd. Det er fint at du ønsker å hjelpe en venn som har det vanskelig.

Her er informasjon om hvilke rettigheter som gjelder når hvis en ansatt får sparken og litt om det å ha psykisk plager når man er i jobb.

Kan man få sparken når man er sykemeldt?

• Hvis noen er sykemeldt, har hun/han et sterkt vern mot oppsigelse de første 12 månedene etter Arbeidsmiljøloven.
• I denne perioden kan arbeidsgiver ikke si opp på grunn av sykdommen.
• Dersom arbeidsgiver likevel sier opp, må det kunne dokumenteres at oppsigelsen skyldes helt andre forhold.
• Etter 12 måneder gjelder de vanlige reglene om oppsigelse, og det må fortsatt være en saklig grunn og en grundig vurdering.
• På arbeidstilsynet.no kan dere lese mer om oppsigelse.

Psykiske utfordringer i arbeidslivet

Når en ansatt sliter psykisk, bør arbeidsgiver møte situasjonen på en god måte. Dette kan handle om:

• Å snakke åpent med den ansatte og finne løsninger sammen.
• Å prøve å fjerne eller redusere årsaker som skaper belastning på jobben.
• Å gi støtte og trygghet slik at den ansatte føler seg ivaretatt.
• Å være positiv og støttende når den ansatte kommer tilbake etter sykefravær – gjerne gradvis hvis det trengs.
• På arbeidstilsynet.no kan dere lese mer om psykiske utfordringer i arbeidslivet, om tilrettelegging og om oppfølging av sykemeldte.

Hva kan vennen din gjøre i forhold til jobben?

• Hen kan snakke med en voksen hen har tillit til
• Be om skriftlig begrunnelse fra arbeidsgiver dersom det har kommet en oppsigelse.
• Kontakte fagforening, hvis vennen din er medlem for juridisk hjelp
• Kontakt Ung rettshjelp for juridisk hjelp, det er et gratis tilbud fra Kirkens Bymisjon til alle under 25 år
• Snakke med NAV om rettigheter og mulige ytelser ved jobbfravær.

Hva kan vennen din gjøre for å få støtte til helsen sin?

• Snakke med fastlege, psykolog eller helsesykepleier for å få hjelp med de psykiske utfordringene.
• Få støtte fra familie og venner som kan være gode å prate med i hverdagen.
• Kontakte hjelpetjenester som Mental Helse eller Kirkens SOS for samtaler.

Det er tøft å miste jobben samtidig som man sliter psykisk. Det er viktig å søke hjelp i tide – både når man selv sliter, og når man står nær noen som har det vanskelig.

Jeg ønsker både deg og vennen din lykke til videre. Husk å ta vare på dere begge – det er aldri feil å be om hjelp når man trenger det.

Hilsen Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

For å gi deg et best mulig svar, bruker vi ofte kunstig intelligens som støtte. Spørsmålene ditt blir alltid lest av mennesker, og svaret kvalitetssikres av fagpersoner. Du får altså svar fra mennesker – med litt hjelp av teknologi.

Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende informasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet.