arbeidstid og sletting av tid

Hei

Det er ikke ulovlig å arbeide gratis dersom både arbeidstaker og arbeidsgiver er enige om det. Men arbeidsgiver skal ha en oversikt over hvor mye den enkelte arbeidstaker har arbeidet. Det betyr at selv om arbeidstiden din etter din arbeidskontrakt var ferdig på et gitt tidspunkt kan arbeidsgiver ikke bare slette den tiden du arbeider etter åpningstid, da denne tiden skal være en del av oversikten over all arbeidstid. Det vanlige er også å få betalt for den tiden en arbeider. Siden du har ansvaret for å stenge og låse butikken betyr det at du ikke bare kan gå når vakten din er ferdig. Du bør ta dette opp med arbeidsgiver slik at du både får betalt for denne tiden i tillegg til at den ikke skal slettes. 

Med hilsen svartjenesten i Arbeidstilsynet i samarbeid med ung.no

(Vær oppmerksom på at vårt svar i denne tjenesten kun er veiledende kortinformasjon. Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe Arbeidstilsynet på tlf: 73 19 97 00)