Kan sjefen tvinge meg på jobb når jeg har en obligatorisk skoletur?

Jente, 15

Hei, før skolen begynte spurte sjefen min om jeg kunne jobbe en vakt på en kveld etter skolestart jeg takket ja til. Etter skolen begynte fant jeg ut at det er lagt opp obligatorisk skoletur som gjør at jeg ikke rekker vakten. Jeg sa ifra og fikk beskjed om å finne noen andre til å jobbe for meg hvis ikke måtte jeg jobbe selv. Hvis jeg ikke kommer på turen får jeg masse fravær. Kan de tvinge meg til å komme på jobb, eller kan jeg få godkjent fravær fra videregående skole pga jobb?

Svar

Spørsmålet og svaret er mer enn ett år gammelt. Endringer i lovverk og regelverk kan ha skjedd etter den tid. Se spørsmål og svar som ligner for nyere spørsmål.

Hei, og takk for at du tar kontakt!

Arbeidstiden for deg under 18 år skal legges slik at den ikke hindrer din skolegang, eller hindrer deg i å dra nytte av undervisningen. Se arbeidsmiljøloven § 11-2 (1).

Det er selvfølgelig veldig upraktisk at du fikk vite om den obligatoriske skoleturen på så kort varsel, og etter at du hadde takket ja til jobb, men arbeidsgiver har ikke lov å tvinge deg på jobb når du har obligatorisk oppmøte på skoletur. Det ville være et brudd på arbeidsmiljøloven.

I en slik situasjon, er det viktig å ta dette opp med arbeidsgiver så fort som mulig. De fleste arbeidsgivere vil forstå og tilrettelegger for at du kan delta på skoleturen.

Det kan selvfølgelig være en utfordring for arbeidsgiver å plutselig stå med en udekket vakt. Men det er noe en arbeidsgiver alltid må være forberedt på. De fleste arbeidsgivere har en liste med ringevikarer i tilfellet det blir fravær på kort varsel. Det er normalt sett ikke ditt ansvar å finne en vikar.

Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Vær oppmerksom på at vårt svar kun er veiledende.

Besvart: 19.8.2024