Kan arbeidsgiver kreve at jeg er på mitt mest effektive?

Hei, og takk for at du tar kontakt!

Alle arbeidsgivere kan forvente av sine ansatte at de gjør en så god mulig jobb. De færreste sjefer vil godta unnasluntring og ineffektiv tidsbruk.

For at den ansatte kan prestere så godt som mulig, må arbeidsgiver på sin side blant annet sørge for:

• grundig opplæring
• god organisering av arbeidsoppgavene
• god balanse mellom oppgaver og ressurser

Arbeidsgiver skal passe på at du har et godt og trygt arbeidsmiljø. Det innebærer blant annet at arbeidsgiver ikke skal stille større krav og forventninger til deg i jobben enn du er i stand til å takle, mestre eller kontrollere. For stor arbeidsbelastning kan gi arbeidsrelatert stress. Dette skal arbeidsgiver forebygge.

Du skriver ikke hvorfor du blir stresset. Er det fordi arbeidsgiver gir deg for mye arbeid? Eller er det fordi du blir usikker på hva arbeidsgiver forventer av deg? I begge tilfelllene er det lurt å snakke med arbeidsgiver om dette. Du kan eventuelt også snakke med verneombudet på arbeidsplassen. Les deg gjerne litt opp på de to temasidene i forkant, for det kan gjøre det lettere å sette ord på hvorfor du blir stresset av det arbeidsgiver sier.

Hjelper det ikke å si ifra og opplever du mye arbeidsrelatert stress, kan du eventuelt Arbeidstilsynet om dette.

Hilsen Frida i Arbeidstilsynets svartjeneste i samarbeid med ung.no

Har du flere spørsmål om arbeid kan du også ringe eller chatte med Arbeidstilsynet. Se https://www.arbeidstilsynet.no/kontakt-oss/telefon-chat/